採用情報
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僕と契約して、介護士になって欲しいんだ


ごめんさい。
現在、採用募集はしておりません
また、採用予約も締め切りさせて頂いております。

元気とユーモアのない社会に 明るい未来はやって来ない

ここから始めましょう イチから ―いいえ、ゼロから！

メンバー紹介
member

Administrator
Chie Kawamura
重度障がい居宅　1か月の介護時間が800時間以上お持ちのご利用者様と20年介護生活してきました
吸引は1日13本平均・経管栄養・ストレッチャーでのご自宅入浴・カニューレからの夜間酸素
文字盤・手話・目の不自由な方のガイド、毎日が楽しくて介護大好きな日々でした。50歳を過ぎると30、40代の頃とは違う体力になってきたので引退して、高齢者介護に移りました。新参者ですよろしくお願いします。

●仕事内容
管理者・BCP担当・ひより飯係・介護研修担当

●メッセージ
ネトゲ大好きです！MHとかMHとかMH・ディアブロ４！裁縫や引退してますがレイヤー大好きです
Service management representative
Ayumi matsumoto
小規模多機能や定期巡回、訪問介護など根っからの地域密着の在宅介護士です。多くの方の生活をサポートさせていただく中で、難病と言われる疾患を抱えている方の支援の幅の少なさや最後の時まで自宅での生活を望まれている方の在宅サポート姿勢の弱さを痛感させられてきました。ここ日和で、これまでに難しいとされていた、ご本人やご家族の希望に沿った支援を最後の時まで伴走させていただきたく、今日を地域とともにあゆんでいきます。よろしくお願いしますね。

●仕事内容
サービス提供責任者・BCP担当

●メッセージ
カメラ片手に登山やキャンプ。大自然の中、マイペースに過ごすのが好きです。
2024年8月に女の子を出産しました。
Certified care worker
Ai Naka
福祉専門学校卒（保育系）ベビーシッターから介護業界の特養施設勤務,デーサービスやショートステイ、通所リハビリ訪問入浴を経験子育て中もあり全部非常勤,子育て中に正規職員は出来ないと思ってました.
ひよりではあかちゃんから個性強めの子供たちと一緒に両立できる仕組みを工夫して子育て中でも正職です。そして自分磨きも忘れないで育児がひと段落した時には、ヘルパーとしての知識や技術も身につけておきたい欲張り計画です

●仕事内容
BCP担当・子育て職員の働き方改善委員・感染委員・ひより飯持ち帰り担当

●メッセージ
個性強めの子供3人の子育て中、順番に病気になる仕様！え？行きたくない？出勤間際の子供体調不良・・母親が！と育児から家族介護まで絶賛体験中
喀痰吸引の研修もゆっくりですが始めました。
Service management representative
Mizuho Chikura
卒業から介護の世界に入って６年目、定期巡回随時対応型訪問介護・看護に携わり、学校では教わらない支援技術やコミュニケーション術を知り、自分の中で介護士として日々目標が
出来上がり、より介護が楽しくなってきました。技術の目標にしたい先輩、介護報酬の仕組みを教えてくれる先輩に知識を学ぶ日々ですが、なりたい自分になる為に精進していきます。
よろしくお願いします。

●仕事内容
サービス提供責任者・虐待防止担当・ひより飯味見担当

●メッセージ
楽しそう！と思う事を片っ端から始めてます。今は料理やお菓子作り、ゲームに挑戦中です
楽しい情報募集中です

募集職種
positions

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  • 介護福祉士

    ■仕事内容
    訪問介護・定期巡回随時対応型訪問介護・看護

    ■応募条件
    介護福祉士（医療的ケア付き）
    ※平成27年度以降は医療的ケアを受講されてます

    ■勤務時間
    09:00～18:00／週休2日制
    12:00～21:00／週休2日制
    モバイル勤務・ホームワークあり

    ■給与
    18万円～(技術能力・コミニケション能力・各種免許により手当がつきます）

    ■研修
    医療ニーズが高い方を中心としたケアを行う定期巡回随時対応型訪問介護・看護の仕事です。
    ベット上介護技術・接遇マナー・感染予防・虐待防止等の研修は毎月行われます
    難病患者等ホームヘルパー・重度訪問介護従業者・喀痰吸引等の外部研修があります

  • 【優先採用基準】

    １番優先・小さなお子様・障がい児様をお持ちの介護福祉士
    ・お子様優先休暇
    ・子連れ勤務
    ・育児モバイル勤務
    　支援に間に合えば遅刻はありません
    　急にお子様が体調不良になっても交代要員がいます
    　交代要員と交代しますので遅刻・早退がつきません。
    （子供の為に早く迎えにいってあげてください）
    ・夏休み冬休み優先権
    ・夜勤勤務の待遇
    ※保育士（介護福祉士）子持ちママ職員が
    子持ち職員の働き方改善委員会を運営しています

    ２番優先・地元介護福祉士
    ・事務所に自転車で通える方
    （訪問自転車は、別途支給されます）



  • 【勤務形態】

    【休日休暇】
    週休2日制
    ・夏季休暇（3日）
    ・冬季休暇（3日）
    ・年次有給休暇（入社6ヵ月後から取得可能）
    （子育て介護士）
    ・お子様優先休暇（定期健診）
    ・子連れ勤務
    ・育児モバイル勤務
    ・夏休み冬休み優先権
    ・夜勤勤務の待遇
    ※保育士（介護福祉士）子持ちママ職員が
    子持ち職員の働き方改善委員会を運営しています

    【別途支給手当】
    ・担当手当（担当のご利用者様）
    ・オペレーター手当
    ・夜間実働手当
    ・通勤手当
    ・社会保険完備
    ・交通費全額支給
    ・各種介護系免許（実働のみ）

    【福利厚生 待遇】
    ・制服貸与
    ・レイン装備貸与
    ・支援バックセット
    ・iPhone貸与（1人1台）
    ・電動自転車貸与
    ・研修会や勉強会参加費全額補助
    ・資格取得支援制度あり
    ・インフルエンザ予防接種全額補助

    【教育制度】
    ・入職時研修
    ・BCP研修
    ・実務研修
    ・スキル研修
    ・感染・虐待・接遇研修
    ・外部研修会等、参加費全額補助あり

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